Elections législatives des 30 juin et 7 juillet 2024 – La CFDT CASA signe l’avenant sur l’intéressement – Les Sentinelles vertes de la CFDT pour accompagner le passage au vert des CSE – BKMS, l’outil des lanceurs d’alerte du groupe Crédit Agricole – Bilan formation 2023 – Plan jeunesse et alternance de l’UES CASA – Webinaire Santé – Mission d’étude en Italie du Comité d’Entreprise Européen
AG des actionnaires de Crédit Agricole SA – Assises du travail du groupe Crédit Agricole SA – Intéressement – Accord handicap groupe – Votre CSE passe au vert
Echec de la négociation nationale sur les seniors – Nouveau droit d’acquisition des congés lors des arrêts maladie – Demande d’ouverture de négociation pour l’organisation du travail pendant les JO – Bilan social 2023 – Bilan d’activité du cabinet médical et de l’assistante sociale – Nouveau partenariat avec LinkedIn Learning – Les CSE, leviers de la transition écologique – Directive sur le Plan de Vigilance – Conseils pour optimiser votre RVC – Webinaires CFDT CASA – 1er mai 2024

Les dernières infos de l’UES Crédit Agricole SA

Annonce des mesures d’organisation du groupe pour les JO le 10 avril 2024 – Intéressement – Partage de la valeur – Webinaires CFDT CASA sur parentalité et alternance – Activités CSE – Attestation fiscale
Pour bien vous repérer, retrouvez ici les dernières données chiffrées issues du bilan social 2023
Quelle organisation du travail pendant les JO ? – Revendications CFDT sur l’intéressement suite aux résultats exceptionnels – Webinaire alternants du 20 mars 2024 – Manifestation du 8 mars – Billetterie cinéma – Assises du travail du groupe Crédit Agricole SA
L’équipe CFDT de Crédit Agricole SA vous propose une fiche repère détaillant les différents compartiments de votre rémunération : votre salaire fixe annuel, votre rémunération variable personnelle et votre rémunération variable collective.
Nouveau site internet – Assises du Travail du groupe Crédit Agricole SA : journée du 31 janvier consacrée aux fins de carrières, transmissions des compétences et processus RH de gestion des seniors – Budget 2024 du CSE
Un nouvel accord sur l’égalité professionnelle – Parentalité – Projet de nouvelle organisation de la direction projet client et développement – Assises du travail
Négociation nouvel accord égalité pro – NAO 2024 = signature CFDT – Projet de nouvelle organisation de la direction de l’engagement sociétal – Actualités du CSE CASA – Résultats du sondage CFDT sur les salaires
Retrouvez les informations CFDT sur les dispositifs en lien avec la parentalité au sein de l’UES Crédit Agricole SA
NAO 2024 – Négociation égalité professionnelle – Commission consultative – Assises du travail du groupe Crédit Agricole SA – Café Joyeux – Avis sur l’organisation des Achats Groupe
Déclarations de Marylise LEON lors de la conférence sociale du 16 octobre 2023
Revendications CFDT pour la NAO 2024 – Partage de la valeur – Projet de nouvelle organisation de la ligne Métier Achat – Appel d’offre restauration – Bilan 2022 de l’accord handicap groupe – Dernières news des commissions « loisirs » du CSE
Agenda social du 2ème semestre 2023 – Déconnexion – Bilan CFDT sur réforme des retraites – Négociation en septembre des règles AGIRC/ARRCO (retraite complémentaire) pour la période 2023/2026 – News du groupe
Déclaration CFDT faite à la première ministre, Elisabeth BORNE, lors de la réunion multilatérale du 12 juillet 2023 à Matignon. La CFDT attend un engagement fort du gouvernement à reconnaitre et faire une place à la démocratie sociale !
Edito : Faire société – outiller les représentants du personnel sur la transition écologique – Accord sur les salaires signé le 8 juin 2023 – Accord d’intéressement signé le 20 juin 2023 – Présentation de la nouvelle équipe CFDT au CSE de l’UES Crédit Agricole SA
Voici la composition du bureau et des commissions du CSE au niveau de l’équipe CFDT Crédit Agricole SA pour la mandature 2023/2027
Entre 1 100€ et 1 400€ d’augmentation proposée au 1er juillet 2023 si moins de 90K€ de rémunération fixe annuelle
Merci à l’ensemble de nos collègues pour le soutien massif apporté à la CFDT CASA – Début des négociations salariales dans le groupe Crédit Agricole SA – Mois des fiertés
La CFDT demande une meilleure reconnaissance des salariés du groupe !
Merci, merci à tous ! L’équipe CFDT s’engage pour les 4 prochaines années forte de votre soutien et votre confiance.
Rapport supervisé par Jean-Dominique SENARD et Sophie THIERY.
L’intersyndicale LCL demande à la direction de doubler ses efforts en amont de la 2ème réunion de négociation prévue le 28 avril 2023
Découvrez nos candidats et nos engagements pour la mandature 2023/2027
Découvrez le programme de la CFDT pour la prochaine mandature au CSE de Crédit Agricole SA pour la période de 2023 à 2027
Découvrez le bilan des actions de la CFDT de Crédit Agricole SA depuis 2019 – Notre objectif : être utile aux collègues !
Ce guide des droits 2023 vous donne un panorama synthétique et actualisé des dispositions constituant votre statut de salarié de l’UES Crédit Agricole SA.
Salaires et pouvoir d’achat – Déclaration CFDT sur les salaires en comité de groupe – Intéressement 2022 – Appel à candidatures pour élections CSE du 9 au 16 mai 2023
Salaires 2023 – Inflation – Charge de travail – Plan de vigilance – Egalité Professionnelle – Réforme des retraites – Commissions du CSE
Orages à venir : une inflation persistante sans compensation salariale, une politique de réduction des dépenses publiques sans préserver les investissements d’avenir, …
Donnez votre avis avant la réunion avec la direction générale du 14 mars 2023
Résultats CACIB 2022 – Smart Office – Accord astreintes – La CFDT CACIB lance son site internet
Pouvoir d’achat – Salaires – Travail soutenable – Pénibilité – Réforme des retraites – Congé proche aidant – Prime PPV – CSE, budget et activités
Avancées sociales 2022 – Pouvoir d’achat – Conditions de travail et sobriété énergétique

Charge de travail – Accord Pourvoir d’achat – Déclaration CFDT

Négociation pouvoir d’achat : pas d’annonce consistante en vue –

Retrouvez le détail des dernières négociations dans 5 banques françaises

L’inflation galope … Nos rémunérations ont du mal à suivre

Pouvoir d’achat-Conditions de travail-Sobriété énergétique-Accord Handicap Groupe-Négociations à venir-Brève de

Découvrez nos travaux et nos propositions pour nourrir la négociation

L’ensemble des organisations de CAGIP dénoncent le mal-être des collègues,

Compte-rendu du voyage d’étude en Pologne de juillet 2022 :

Résultat NAO 2023 anticipée sur juillet 2022 – Autres pistes

Numéro spécial : l’Ethique au travail

Un accord historique : 130€/mois d’augmentation en moyenne pour les

La directions a accepté de lever les lignes rouges de

Déclaration CFDT et réponse du directeur général de Crédit Agricole

La CFDT se mobilise sur les salaires et obtient l’ouverture

Les équipes CFDT, dans toutes les entités du groupe CASA,

Urgence sur les salaires – Résultats sondage CFDT « salaire et

Des avancées tant sur les conditions de travail que sur

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La demande CFDT sur les salaires est jugée « légitime » par

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Salaires et pouvoir d’achat – Des nouvelles de nos collègues

B.A.- Ba et gamme de fonds disponible pour votre épargne

UES CASA : le Forfait Mobilité Durable arrive bientôt !

Grève jeudi 28 avril à la Caisse régionale du Finistère

Dans la dernière note, parue le 1er avril 2022, Marie-Caroline

Demande de soutien aux pouvoir d’achat des salariés en Comité

Un dispositif encore en construction, avec une protection des lanceurs

Solidarité avec l’Ukraine – Résultats sondage télétravail – Activités proposées

Vos réponses à notre sondage (période du 15 février au

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Sondage télétravail – Le protocole sanitaire complique l’accès à la

Bourses études AGRICA – Sondage sur votre pratique du télétravail

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En novembre 2021, la CFDT, en partenariat avec la fondation

Organisation du travail jusqu’au vendredi 4 février au soir

Toute l’équipe CFDT CASA vous présente ses meilleurs vœux pour

Retour du télétravail obligatoire au minimum 3 jours par semaine

5ème vague épidémique et télétravail – Dernières nouvelles du CSE

Suite aux difficultés rencontrées dans les transports et au niveau

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Pas d’augmentation générale ni de mesure collective pour les salariés

Malgré des milliards de bénéfice, pas d’augmentation pour les salariés

Négociations sur les salaires : pour la CFDT, le compte

Les propositions de la Direction Générale ne sont pas à

Commission consultative du 30 novembre 2021 – Pensez à rattraper